ASD-OC

Alignement
Stratégique
Durable

La Responsabilité Sociétale
des Entreprises stratégique,
opérationnelle et communicante.

Je vous accompagne sur le chemin de la durabilité.

Construire une démarche d’amélioration continue prenant en considération les enjeux sociaux et environnementaux, pour la performance globale de votre entreprise.

Mesurer vos actions : identifier vos capitaux et déployer votre capacité à les préserver pour éviter leur érosion.

Objectif Performance Globale

Porter un regard à la fois transversal et multidimensionnel sur la structure et le fonctionnement de l’entreprise pour la mise en œuvre d’actions planifiées, priorisées et temporalisées.

Créer, structurer et gérer les données extra-financières de façon fiable et sécurisée pour mesurer l’avancée de la démarche et représenter une image fidèle de l’entreprise.

Objectif Labellisation

Obtenir un label RSE permet de conforter la démarche entreprise, en vérifiant qu’elle s’appuie sur des bases solides (structuration autour d’une stratégie) et qu’elle est formalisée (planification des actions et mesure).

Un label RSE permet à la fois de se démarquer de la concurrence (regard externe) mais aussi de conforter la dynamique interne grâce à l’engagement des collaborateurs, qui ont participé à son obtention.

Objectif Turn-over maîtrisé

Recruter et fidéliser en prenant en considération les attentes individuelles et collectives.

Transformer les contraintes réglementaires en outil managérial pour la préservation des relations et conditions de travail.

Mesurer vos actions : identifier vos capitaux humains et déployer votre capacité à les préserver.

À propos

Le développement durable est intrinsèquement présent dans ma formation initiale de juriste, avec ma double spécialisation en droit social et droit de l’environnement.

J’ai occupé des postes de direction (finance, commande publique, DG) dans plusieurs collectivités territoriales et ces expériences m’ont permis de renforcer mes capacités managériales dans différents contextes.

Aujourd’hui, je souhaite mettre mes compétences au service d’un plus grand nombre d’acteurs en proposant mes interventions aussi bien dans les TPE/PME que les collectivités.

C’est la raison pour laquelle j’ai créé ASD conseil, pour accompagner les acteurs de mon territoire sur le chemin de la durabilité.

Me contacter

Téléphone

06 13 25 10 64

Adresse e-mail

contact@asd-oc.fr

Localité

Tarn, au ❤️ de la région Occitanie

Réseau social

La RSE ce n’est que de la « com », est-ce que j’ai vraiment besoin de faire tout cela ?

NON la RSE, ce n’est pas que de la « com », seule une démarche reposant sur une stratégie, déployée au niveau opérationnel, permettra de surmonter les adversités (résilience) et/ou de se démarquer de la concurrence. Et OUI, la RSE c’est aussi de la communication, en premier lieu avec les parties prenantes internes, qui peuvent co-construire la démarche, et contribuer à son déploiement.

Qu’est-ce qu’un achat durable ?

Un achat durable ou responsable est un achat qui a été réalisé en prenant en considération un ensemble de critères à la fois environnementaux (ex : besoin en énergie fossile pour le produire) et sociaux (ex : conditions de travail de la main d’œuvre employée pour le produire) et pas seulement économiques. La démarche d’achats responsables peut être utilisée comme levier d’amélioration continue indépendant ou s’inscrire dans une démarche RSE globale.

Qu’est-ce que la marque employeur ?

Le terme est issu de l’univers du marketing, il recouvre l’ ensemble des problématiques d’ image de marque liées à la gestion des ressources humaines et au recrutement d’une entreprise. Couplé avec une démarche « employeur responsable », l’entreprise dépasse l’aspect communicationnel pour aller vers une véritable stratégie de recrutement des talents et de fidélisation des collaborateurs en prenant comme levier la qualité des relations et conditions de travail.

Qu’est-ce qu’une société à mission ?

La société à mission est une société qui a déclaré sa raison d’être, à travers la poursuite de plusieurs objectifs sociaux et environnementaux. Il s’agit d’une qualité et non d’un statut juridique, qui a été créé par la loi Pacte en 2019. La SAM est déclarée dans les statuts de l’entreprise, laquelle a l’obligation de faire appel à un OTI (organisme tiers indépendant) pour vérifier l’exécution de sa mission.

Votre devis sur simple appel au 06.13.25.10.64.

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